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    紅安三舉措破解農(nóng)村黨員管理難題

    作者:佚名    文章來源:黃岡日?qǐng)?bào)    更新時(shí)間:2018/8/30

      8月21日,紅安縣在永佳河鎮(zhèn)劉祥村召開全縣農(nóng)村黨員管理工作現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì),打出設(shè)崗定職責(zé)、嚴(yán)管又厚愛、建網(wǎng)上支部等一套“組合拳”,破解農(nóng)村黨員教育管理難題。

      針對(duì)無職黨員,設(shè)崗定責(zé)讓其有為也有位。加強(qiáng)全縣無職黨員教育管理,設(shè)崗定責(zé),要求各村(社區(qū))通過自我認(rèn)崗、支部定崗和公示明崗等措施,把黨章規(guī)定的黨員職責(zé)和義務(wù)進(jìn)一步具體化、明細(xì)化,幫助農(nóng)村無職黨員走上適合自己的崗位,促使黨組織對(duì)農(nóng)村無職黨員的管理由虛變實(shí)。

      針對(duì)在職黨員,嚴(yán)管厚愛讓其履職更盡責(zé)。加大資金投入力度,保障農(nóng)村黨員教育管理工作所需經(jīng)費(fèi),結(jié)合年度民主評(píng)議黨員工作,評(píng)選表揚(yáng)一批責(zé)任心強(qiáng)、履職盡責(zé)做得好的優(yōu)秀黨員。嚴(yán)肅黨內(nèi)組織生活,對(duì)那些不履行黨員義務(wù)、不做黨組織分配工作、不起先鋒作用的黨員進(jìn)行交心談話,對(duì)于仍不見成效的暢通“出口”,形成履職盡責(zé)、能上能下的鮮明導(dǎo)向。

      針對(duì)流動(dòng)黨員,網(wǎng)上支部使其離鄉(xiāng)不離黨。全縣403個(gè)村(社區(qū))黨支部建立微信群,黨支部每月用簡(jiǎn)短的文字和通俗的語言在群內(nèi)推送學(xué)習(xí)內(nèi)容,促使黨員加強(qiáng)學(xué)習(xí)。支部書記利用音頻在群內(nèi)講黨課,與流動(dòng)黨員開展談心談話,流動(dòng)黨員通過文字、圖片、語音、視頻等形式上傳學(xué)習(xí)心得,參與討論。一個(gè)支部一個(gè)微信群,有效解決流動(dòng)黨員“活動(dòng)無場(chǎng)地、時(shí)間無保證”等問題,實(shí)現(xiàn)了流動(dòng)黨員與在家黨員同步學(xué)習(xí)、同步提高。(盧杰峰)

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