1月31日，公司召開了聘用員工2017年度述職述廉述評大會。會上，全體聘用員工按抽簽順序上臺對全年工作進行了述職述廉。臺上，大家講工作、話不足、談感受。講工作，主要從做了哪些事、撰寫了哪些文章、學(xué)到了哪些知識、干成了哪些實事等四方面總結(jié)自身全年的工作情況；話不足，結(jié)合自身崗位，分析存在的問題，并提出了改正建議；談感受，主要從思想認識、工作難點、自身收獲等三方面說出心中想法。臺下，從領(lǐng)導(dǎo)班子成員到普通員工現(xiàn)場進行了不記名打分。
會后，考核領(lǐng)導(dǎo)小組及時匯總打分表，還將結(jié)合信息員、督察員、記分員的日�？己顺煽儯y(tǒng)計出年度綜合成績。組織對聘用員工的年度述職述廉述評，有利于落實聘用員工年終考核實效，更有利于員工及時總結(jié)成績、反思不足，以飽滿的精氣神投入到工作。